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原创 Wade笔耕 Wade笔耕 2022-05-13

直接硬干货：

1、我们为了“正面长远效应”必须忍受“负面即时效应”。

2、分工越来越专业和精细，使雇员失去顾全大局的责任心和目标感以及成就感，使工作失去了意义。

3、话题开场的引子很重要。

4、“可识别受害者效应”→具体化、明确化、可视化

使得信息传播和被认可的效果得到显著加强。

5、人有着强大的适应能力，可能这是生存的天性。

6、拒绝认错、推诿过失是人性的一部分。

7、报复是人类最基本的本能反应。报复有时候也是一种博弈、竞争。

8、人们总是过于轻信他人。

9、DIY的生意模式就是抓住人们参与，哪怕只有一丁点的参与后的专属感和自豪感。

10、“封闭”与“开放”问题的巧用，引导别人选择自己想要的解决方案。

11、劳动参与的成就感和满足感会促成更好的结果，类似上述第9点，即便仅有30%的参与，甚至更少。

12、中断适应，会让好的感受更好，坏的感受更坏。

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